Новости

В день рождения с работы можно уходить раньше, но соблюдая ряд условий

22 августа 2020 18:24
В день рождения с работы можно уходить раньше, но соблюдая ряд условий

Верховный суд разрешил россиянам в день рождения уходить с работы пораньше, но только если в организации существует подобная традиция, пишет РИА Новости.

К такому решению суд пришёл после рассмотрения кассационную жалобы бывшей сотрудницы компании «Волгофарм». Как утверждала женщина, в организации именинников отпускали с работы раньше, поэтому в свой день рождения она так и поступила, предварительно поставив в известность непосредственного руководителя.

Однако эта традиция не была закреплена в правилах внутреннего распорядка. Позднее работодатель провёл проверку и уволил сотрудницу за прогул. Суды сначала встали на её сторону, но вскоре отменили решение и признали увольнение законным.

Женщина обратилась в ВС, и коллегия по гражданским делам направила её дело на пересмотр. Верховный суд отказался признавать правомерным вывод апелляционной инстанции о том, что истец более четырех часов отсутствовала на работе без уважительной причины.

Статья 110 Трудового кодекса РФ не даёт сделать 31 декабря выходным днём.

фото: pixabay.com

Присылайте фото- и видеоновости в Viber, WhatsApp или по смс на номер +7-917-070-02-45.

ИА «МариМедиа». При использовании материала гиперссылка обязательна.

Рубрика: Россия
Заметили ошибку в тексте? Выделите ошибку и нажмите CTRL + ENTER
Не смогли прочитать код?
Обновите изображение

Хотите, чтобы Ваша новость появилась на сайте MariMedia.ru?
Свяжитесь с нашей службой новостей
8 (8362) 45-67-31
no email

^