МариМедиа, 24 августа. Мошенничество с использованием служебного положения и служебный подлог – именно по этим двум статьям уголовного кодекса обвинялась заведующая муниципальным бюджетным дошкольным учреждением «Улыбка».
43-летняя женщина заключила подложные трудовые договоры с двумя местными жителями на выполнение ими работы по должности сторожа-дворника. В приказах о приеме на работу в детский сад она указала фамилии жителей поселения, которые об этом не знали и соответственно трудовые функции в детском саду не выполняли. В то же время заведующая ежемесячно оформляла и представляла в бухгалтерию районного отдела образования табеля учета их рабочего времени, по которым начислялась заработная плата. Их зарплату получала сама, деньги расходовала по своему усмотрению. Всего из средств районного бюджета ею незаконно получено 156 тысяч 856 рублей. На момент вынесения приговора в бюджет возвращены 100 тысяч рублей.
Кроме того, для получения необходимого трудового стажа и присвоения звания «Ветеран труда Республики Марий Эл» заведующая оформила подложные документы о приеме на работу в детский сад своего родственника, который фактически не работал. По этим документам он получил дополнительный трудовой стаж. Вышеуказанное звание и льготы он получить не смог, так как совершение преступления было пресечено сотрудниками правоохранительных органов.
Суд признал заведующую виновной и приговорил к 2 годам 1 месяцу лишения свободы условно с испытательным сроком в 1 год – сообщает пресс-служба республиканской прокуратуры.
ИА «МариМедиа». При использовании материала гиперссылка обязательна.
Хотите, чтобы Ваша новость появилась на сайте MariMedia.ru?