Россияне стали чаще отказываться от работы после прохождения собеседования

Как выяснили специалисты сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob, заметно увеличилось число россиян, которые не боятся отказываться от работы после успешного прохождения собеседования. Самые распространенные причины — низкая зарплата, несоответствие описания вакансии реальной работе и неподходящий график.

Отказываться от работы после успешного прохождения всех испытаний доводилось 55% россиян. Это самый высокий показатель за последние 8 лет: за год число тех, кто имеет опыт отказа от оффера, увеличилось на 11 процентных пунктов, а по сравнению с 2020-м — почти вдвое. Причём женщины говорят «нет» после собеседования чаще, чем мужчины — 57% против 53%.

Чаще всего причинами отказа являются низкая зарплата — 23% опрошенных, несоответствие обещаний реальности 19% и неподходящие условия 18%. Каждый девятый признался, что получил более выгодное предложение, каждый десятый — что его смутил слишком большой список обязанностей.

Из-за удаленности места работы от дома отказались 8%, из-за «серой» зарплаты и отсутствия симпатии к руководству — по 7%, из-за плохих отзывов, атмосферы в коллективе, личных обстоятельств — по 4%.

Для 3% решающим оказалось то, что компания не внушила доверия в ходе собеседования. По 2% не приняли предложения из-за отсутствия официального трудоустройства, затянутости оформления на работу, интуитивного отторжения и отсутствия перспектив роста.

Опрос проводился 14-17 марта во всех российских округах, в 394 населённых пунктах. Исследуемая совокупность: 1 600 респондентов, экономически активное население России старше 18 лет.

4 из 10 россиян согласны на зарплату в конверте.

фото: источник photogenica.ru, автор megaflopp