Бывают ситуации, когда работник пошёл в отпуск и заболел. На этот счёт есть правила оформления больничного. Хотя они зависят от того, оплачиваемый это отпуск или отпуск за свой счёт.
В первом случае больничный лист оформляется и оплачивается так же, как и всегда. Дни отдыха, совпавшие с болезнью, не теряются. Работник и работодатель могут договориться о двух вариантах:
- отпуск можно продлить на количество дней, которые пришлись на период болезни;
- неиспользованные дни отпуска можно перенести на другое время.
В случае переноса отпуска ранее выплаченные отпускные будут пересчитаны. Обычно излишек удерживают из следующей заработной платы.
А вот когда человек заболел в отпуске за свой счёт, больничный лист не оплачивается.
Но у работника есть возможность досрочно прервать такой отпуск и взять больничный. Для этого нужно написать заявление и получить согласие работодателя, разъясняет ИПП «Гарант».
В Минздраве РФ опровергли новые изменения в порядке выдачи больничных
фото: источник photogenica, автор zhuravlevab
Хотите, чтобы Ваша новость появилась на сайте MariMedia.ru?