Вакансии

Кровельщик

Добавлено: 21.04.2015

редактироватьКонтактная информация
Зарплата:
от 8 000 руб.
Город проживания:
йошкар-ола
Командировки:
готов
Возраст:
30 лет
Пол:
мужской
Семейное положение:
состою в браке
Наличие детей:
2

Опыт работы

Должность:

ремонт и обслуживание мягкой кровли

Период работы:

С 2007 по 2015

Повышение квалификации, курсы

Дата окончания:

2015 год

Похожие резюме

10.11.2015 Прораб

прораб-мастер, ПК Советская ПМК, до 2015

от 30 000 руб.
21.12.2015 Рабочий от 1 000 руб.
03.03.2016 Продавец-консультант

опыта нет, , до 2016

от 15 000 руб.
10.07.2015 Инженер ПГС, инженер-сметчик, инженер-конструктор

Инженер планово-производственного отдела, ОАО "Марийскавтодор", до 2015

Инженер производственно-технического отдела, Частная строительная компания, до 2014

Документовед организационно-контрольного отдела сектора делопроизводства, ФГБОУ ВПО "ПГТУ", до 2014

Старший лаборант на кафедре сопротивления материалов, ФГБОУ ВПО "ПГТУ", до 2013

от 20 000 руб.
25.08.2015 Мастер СМР

Мастер СМР, ОАО"СургутНефтеГаз", до 2013

от 15 000 руб.

Другие резюме

10.11.2016 Разнорабочий

12 лет, , до 2016

от 15 000 руб.
18.10.2016 Воспитатель, педагог-психолог от 10 000 руб.
24.03.2016 Подработка в вечернюю смену от 10 000 руб.

Полезные статьи

фото
01.11.2016 12:18Битва стартапов в Йошкар-Оле.

Этой осенью у каждого есть шанс получить билет в большой мир IT и бизнеса.

фото
22.08.2016 12:47Работа из дома: как организовать свое домашнее рабочее место

Сейчас работа из дома стала совсем нередким явлением. Кому-то это разрешает начальство, кто-то сразу устроился работать удаленно, например, мама в декрете, кто-то просто, не справляясь с делами в офисе берет часть работы на дом. И тем не менее, не каждый способен организовать пространство для эффективной работы в своей собственной квартире.

фото
27.07.2016 11:25Поиск работы летом: есть ли плюсы?

На первый взгляд кажется что нет. Летом не хочется уходить с прежней работы и терять не истраченный отпуск. Хочется вместо пиджака надеть шорты и отправиться не на собеседование, а на пляж. А как же дача, а как же туристические поездки? Да и у работодателя все сотрудники принимающие решение, в отпусках. Вопрос принятия на работу может затянуться, а то и вообще отложиться в долгий ящик.

^