Новости

Новости России

14:32 3.02.2015

Отпуск по уходу за ребёнком поможет сохранить работу второму супругу

Отпуск по уходу за ребёнком поможет сохранить работу второму супругу

МариМедиа, 3 февраля. Парламентарии предлагают усилить гарантии трудовых прав людей, на чьем иждивении находится супруг, пребывающий в отпуске по уходу за ребенком. Соответствующий законопроект внесен в Госдуму.

В частности, предлагается запретить работодателю по своей инициативе расторгать трудовой договор с работником и увольнять его. Исключением будут только случаи ликвидации организации, либо прекращения деятельности ИП.

Кроме того, планируется обязать работодателя продливать срок действия трудового договора если он заканчивается, а у работника на иждивении продолжает оставаться декретник. Причем продлевать договор придется на всё то время, пока один из родителей находится в отпуске по уходу за ребенком. При этом работник должен будет по запросу работодателя, но не чаще одного раза в три месяца, предоставлять справку, подтверждающую нахождение в отпуске по уходу за ребенком члена семьи, сообщает ИА «Гарант».

Напомним, что действующее законодательство предусматривает аналогичные гарантии прав для беременных женщин (ст. 261 ТК РФ).

Предполагается, что внесение предлагаемых поправок позволит повысить роль социально незащищенных слоев населения и укрепить роль социальных инициатив в РФ.

ИА «МариМедиа». При использовании материала гиперссылка обязательна.

Рубрика: Россия
Заметили ошибку в тексте? Выделите ошибку и нажмите ctrl+enter
R - информация размещена на правах рекламы. Ответственность за информацию несет рекламодатель

Хотите быть в курсе всех событий Республики Марий Эл?

Начинайте работу, узнав свежие новости в числе первых: добавьте сайт МариМедиа в закладки и следите за разделом Новости Йошкар-Олы и Марий Эл

Хотите, чтобы Ваша новость появилась на сайте MariMedia.ru

Свяжитесь с нашей службой новостей по тел 8 (8362) 45-67-31 или напишите на no email

^